INFORMIEREN
Mitarbeiterführung und -motivation
Ziele
Die Erfahrung zeigt immer wieder, dass Leistung und Motivation der Mitarbeiter im Handel sehr stark von der Art der Führung abhängen. Dieses Seminar vermittelt Ihnen in konzentrierter Form, worauf Sie achten sollten, um Ihre Mitarbeiter erfolgreich zu machen und nicht zu demotivieren.
Inhalte
– Führungsrolle und Menschenbild
– Erwartungen der Mitarbeiter an ihre Vorgesetzten
– Selbsteinschätzung der eigenen Führungsleistung
– Überblick Führungsaufgaben: Ziele setzen, entscheiden, kontrollieren, informieren etc.
– Führungsstile und Möglichkeiten der Einflussnahme auf Mitarbeiter
– Ausgewählte Führungsaspekte: Vorbild, Vertrauen, Wertschätzung etc.
– Grundlagen der Mitarbeitermotivation – motivierendes Führungsverhalten
– Vermeidung typischer Motivationshemmnisse, »schwierige« Mitarbeiter und deren »Reanimation«: Lösungen für Konfliktsituationen
– Grundregeln für erfolgreiche Kommunikation mit Mitarbeitern
– Überblick über die verschiedenen Arten der Mitarbeitergespräche
– Möglichkeiten zur Selbstmotivierung als Führungskraft
Methodik
In Einzelübungen und Gruppenarbeiten erarbeiten die Teilnehmer die vermittelten Inhalte, die durch Erfahrungsaustausch und Fallbeispiele der Teilnehmer weiter vertieft werden.
Trainer
Peter Kersten
Zielgruppe
Geschäftsführer, (Nachwuchs-) Führungskräfte aus dem Fotohandel und Fotografenhandwerk
Termin / Ort
auf Anfrage
Preise
€ 300,– für Mitglieder
€ 400,– für Nichtmitglieder
Buchen